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프라임에셋

GA에 대한 금감원의 제재가 본격적으로 시작될 듯 합니다 프라임에셋 1본부 고병석 입니다. 이제 여름의 그 뜨거운 더위도 한 풀 꺾이고 활동하는 계절인 9월이 되었습니다. 여러일들 때문에 지금까지 늘어져 있었지만 새로운 달을 맞아 좀더 활동적으로 움직이려고 합니다. 모두들 9월 한 달 화이팅 하시기 바랍니다. GA가 보험 영업채널의 대세가 되었음을 이제는 부인할 수 없을 겁니다. 하지만 판매실적만큼의 관리체계를 갖추었는지의 여부는 별개의 문제일 것입니다. 신뢰할 만한 체계를 갖추지 못한 GA들에 대한 금융당국의 본격적인 관리감독이 시작될 조짐을 보여주는 의미심장함 기사가 있어서 고개하려고 합니다. (기사출처: 금융보험통신 2015년 8월 28일자 기사) 리스크관리 부재로 인한 불완전 판매를 양산하는 주범으로 금융당국에 찍혀서 GA업계 전체의 미지를 실추 시키는.. 더보기
GA 프라임에셋 8월 수수료공개 전국의 GA가운데 유일하게 수수료를 오픈하는 프라임에셋의 8월 수수료가 오픈되었습니다. 수수료를 오픈하는 것은 투명한 시스템에 대한 자신감, 영업가족과의 신뢰를 확보하기 위한 회사의 확고한 의지라고 볼 수 있겠습니다. 맑고 투명하게 운영되는 GA, 프라임에셋 프라임에셋이 거래하고 있는 보험회사 25개 회사중에 삼성화재와 한화생명의 수수료를 보여드립니다. 회사 선정 이유는요? 암것도 없습니다. 그냥 제맘이 가는 대로 정한겁니다. 우선 삼성화재입니다. 납기와 담보에 따라 수수료는 달라지겠지요? 그리고 한화생명 입니다. 역시 납기와 담보에 따라 수수료는 달라질수 있습니다. 화면 해상도 때문에 지점장, 본부장 직급 수수료 테이블을 못 보여 드렸네요. 첨부파일을 통해서 확인하시기 바랍니다. 여업규정에 의거한 투명.. 더보기
프라임에셋 시책과 관리자 그리고FC 안녕하세요 프라임에셋 1본부장 조도현입니다 2015년도가 섬큼 다가 온게 아직도 실감이 나지 않는데 벌써 1월의 끝에 서 있습니다 한해의 첫마감 기분좋은 결과로 마무리 하시길 바랍니다^^ 오늘은 최근에 상담을 했던 모GA(연합법인)의 지점장과 나눴던 이야기중 일부를 소개 해 볼까 합니다 (상담결과에 만족 본인동의하에 올립니다-본인도 제이야기를 쓴다고 합니다..^^) 우리 프라임에셋에 입사문의를 하는 분들은 FC님들도 많지만 팀단위 또는 지점단위까지 다양한 경력의 영업관리자들이 많습니다 이유인즉 규정화된 수수료의 직급별 차이가 기왕이면 관리자로 시작을 해 보자는 다짐으로 문의를 합니다 엊그제 상담했던 지점장도 여러이유로 당장 본인은 움직이지 못해도 어느정도의 인원으로 팀빌딩을 하고 팀원들의 기존법인의 신계.. 더보기
원래 안되는 일이 90%....... 된다고 생각 해도 안되는 일이 90% 랍니다 ●그런데 안된다고 생각하면 100% 안되는 것 이랍니다 된다고 생각해야 그나마 조금 되는 겁니다 . . . . . . . . 바른정보 FC천국 프라임에셋 1본부장 조도현 더보기
금융보험통신- 교보LTC종신“간병비부담 평생보장” 안녕하세요^^ 조도현본부장 입니다 참조할만한 기사가 있어 올립니다[첨부] 1월 21일 금융보험통신 주요 헤드라인은 - 60세이상 고령층, 보험포트폴리오 “老後심각” -교보생명 ‘교보LTC종신보험’… “간병비부담 평생보장” - 동부화재, ‘동부캐피탈’인수…“동남아공략교두보” - 공포… ‘단종損保’규제↓ - 中企중앙회, ‘PL보험’ 적극지원 -“농어업인, 국민연금 지원↑” - 미래에셋생명, ‘백혈병’患兒와“희망나눔” - 교보라이프플래닛 “배타적사용권 획득” - 알리안츠생명 “휴면보험금 찾아가세요” - ING생명, ‘HELLO MDRT’프로그램도입 - 손보協, ‘금융교육 관련’교사 직무연수 - 한화생명4Q 순익…“예상치하회전망” “우리는 숱한 실수를 할 수 있다. 그러나 다른 사람에게 책임을 돌리기 전에는 .. 더보기
프라임에셋 제휴사업에 대한 이야기 프라임에셋 1본부장 조도현 입니다 오늘은 우리회사의 제휴사업 경과에 대해 이야기 해 볼까 합니다 작년부터 꾸준히 준비 했던 대로 우리 프라임에셋의 제휴사업은 순조롭게 진행 되어 가고 있어 2015년 한해는 신사업과 함께 "설레임"으로 시작 되리라 생각 합니다 우리 프라임에셋은 그간 양적 성장과 함께 질적 성장 그리고 또다른 부가가치를 창출 할 수 있는 제휴사업을 통해 1만2천여명의 구성원이 안정적인 추가소득을 위한 관심과노력을 기울여 왔습니다 "철저한 시장조사"와 보험금융시장과 겹치지 않으며 기존 고객과의 "접점"을 극대화 할 수 있는 업종을 중심으로 준비를 하였습니다 이제 국내의 모바일통신 사업자인 KT,SKT,U+등의 제휴가 자리매김을 했고 역사깊은 세계적 보안업체인 "ADT캡스"의 제휴도 준비 하고.. 더보기
프라임에셋 2014년 영업규정집[요약,첨부] 프라임에셋 2014년 영업규정집 입니다[파일첨부] 1분기는 3월부터 시작 되며 회계년도 마감은 익년 2월 금년규정의 가장 큰 변화는 본부승격 "기준인원"이 손생보 동시위촉 50명으로 늘어 났으며 "상위관리자에게 수수료 환수를 하지않는" " 매우 특별 하고,큰 변화가 생김" 이는 프라임에셋이의 막강한 위험관리 노하우,시스템적 기반, FC부터 영업본부장까지 완전판매에 대한 인식의 전환이 있어 가능 한 것으로 요약 됩니다 어느때 보다도 지표관리가 잘 되어야 더 큰 성과와 지속된 혜택이 올 것 입니다 프라임에셋의 구성원이라면 누.구.도 영업규정을 벗어 날 순 없습니다 팜스2.0 더보기

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